Лично вы никогда не задумывались - почему один человек приходит на работу и до вечера выдает гору результата, а второму нужно раскачиваться, концентрироваться, не отвлекаться, мотивироваться и так далее? И результат не всегда появляется вообще. Или же почему в один день вы можете сделать тонну дел без проблем, а во второй лень даже на кнопки нажимать. Есть ли какие то законы, по которым живут Желание Работать и Высокая Производительность?
Я вот задумался :) И решил написать в нескольких статьях свои мысли и попытки ответить на вопросы:
Очень интересно будет узнать ваш опыт или также буду рад интересным ссылкам по теме.
Начнем с анализа производительности в рамках отдельного человека. Я могу судить по ограниченному кол-ву людей, в основном даже только по себе. А конкретно : описать свои наблюдения – когда моя производительность растет и когда падает. Так вот, я выделил основные на мой взгляд факторы влияющие на производительность:
Первые несколько статей будут посвящены разным типам задач и когда лучше их выполнять (на личном примере и надеюсь позже дополненое вашей информацией)
Типы, которые кажутся наиболее важными для меня:
И вот - первый вывод. Наблюдая за тем когда какой тип работ мы выполняем в рамках своей професии и обязаностей и также планируя время которое нам наиболее удобно для данного вида деятельности, мы сможем повысить свою общую производительность.
И сразу - вывод второй. Зная какой тип работы для нас более предпочтительный (больше подходит) и подбирая соответствуюющую деятельность, мы максимизируем свою полезную и приятную работу.
Можно класифицировать еще деятельность по другим не менее важным критериям , таким как необходимость продаж и рекламы, каталогизации, исследований, общения с разными групами людей или с компьютером и так далее. но пока этого делать не буду :)
Следущие несколько постов будут посвящены физическому и эмоциональному состоянию и его влиянию и я буду обновлять данный блогопост ссылками и выводами по ходу их написания.
На этом сегодня остановлюсь, чао! :)
Я вот задумался :) И решил написать в нескольких статьях свои мысли и попытки ответить на вопросы:
- В какие моменты производительность является максимальной и минимальной в рамках одного человека.
- Какие внешние и внутрение факторы влияют на производительность.
- Как искусственно влиять на производительность.
Очень интересно будет узнать ваш опыт или также буду рад интересным ссылкам по теме.
Начнем с анализа производительности в рамках отдельного человека. Я могу судить по ограниченному кол-ву людей, в основном даже только по себе. А конкретно : описать свои наблюдения – когда моя производительность растет и когда падает. Так вот, я выделил основные на мой взгляд факторы влияющие на производительность:
- тип выполняемых задач
- физическое и эмоциональное состояние.
- качества и черты характера.
- мотивация и интерес .
- сопутствующие условия, влияющие на предыдущие пункты.
- организация работы - методы постановки задач. А также методы управления приоритетами, рисками, временеим и другми сторонами рабочего процеса.
Первые несколько статей будут посвящены разным типам задач и когда лучше их выполнять (на личном примере и надеюсь позже дополненое вашей информацией)
Типы, которые кажутся наиболее важными для меня:
- Монотонная (полумеханическая) работа.
- Работа связанная с принятием немеханических решений и творческая работа
- Работа с постоянным переключением между задачами
И вот - первый вывод. Наблюдая за тем когда какой тип работ мы выполняем в рамках своей професии и обязаностей и также планируя время которое нам наиболее удобно для данного вида деятельности, мы сможем повысить свою общую производительность.
И сразу - вывод второй. Зная какой тип работы для нас более предпочтительный (больше подходит) и подбирая соответствуюющую деятельность, мы максимизируем свою полезную и приятную работу.
Можно класифицировать еще деятельность по другим не менее важным критериям , таким как необходимость продаж и рекламы, каталогизации, исследований, общения с разными групами людей или с компьютером и так далее. но пока этого делать не буду :)
Следущие несколько постов будут посвящены физическому и эмоциональному состоянию и его влиянию и я буду обновлять данный блогопост ссылками и выводами по ходу их написания.
На этом сегодня остановлюсь, чао! :)
Я рад любым комментариям и критике. С удовольствием добавлю информацию, поступившую от читателей в статью с упоминанием источника. Буду также благодарен за интересные ссылки по теме.
Так как это мой первый блог (и первые посты) – прошу прощения, если что не так. Планирую писать дальше и надеюсь, будет еще интереснее :)
Сообщения
Комментариев нет:
Отправить комментарий